¿Cuál es el plazo legal para impugnar el despido?
Desde el día siguiente al que te notifican tu despido tienes un plazo de 20 DÍAS HÁBILES para impugnarlo judicialmente.
Dentro de este plazo de 20 días hábiles no se computan sábados, domingos ni festivos, pero en cambio sí se computa el mes de agosto que, para la jurisdicción laboral sí es hábil.